Comment définir le Bien-être ? État agréable résultant de la satisfaction des besoins du corps et du calme de l’esprit : Éprouver une sensation de bien–être. Aisance matérielle qui permet une existence agréable.
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Dans le cadre de ses activités sociétales et dans le but de se préparer à la certification BSCI, La société LUMOTEX a célébré le samedi 23 Juillet 2022 la journée du savoir au sein de ses locaux. Les enfants ayant obtenu une moyenne au-dessus de 18/20 ont obtenu des cadeaux qui ont été offerts par les cadres de l’entreprise. L’animation a été assurée par le consultant Zouhaier MARRAKCHI qui a posé des questions sur la démarche BSCI dont les meilleures réponses ont obtenu aussi des cadeaux de valeur. Par la…
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Voici les 10 points à instaurer dans une entreprise pour que toutes les conditions nécessaires au bien-être des salariés s’épanouissent. Aujourd’hui, les employeurs prennent beaucoup plus en compte la problématique de la qualité de vie au travail, parce qu’ils réalisent son impact sur l’absentéisme, l’attractivité de l’entreprise et sa performance. Voici les 10 clés pour évaluer et agir sur le bien-être de ses salariés : Garantir des conditions de santé et de sécurité optimales Proposer un cadre de travail agréable et lumineux Donner du sens au travail de ses salariés,…
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Le recteur de l’université de La Manouba a annoncé l’ouverture, cette année de la première école d’ingénieurs dispensant les cours en Anglais. Elle se spécialisera en ingénierie en sciences environnementales et en géomatique. Malgré tout, la qualité, j’en rêve.
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L’employeur doit mettre en place des actions de prévention des risques professionnels portant sur les points suivants : Risques de chutes de hauteur (par exemple, interdire l’utilisation d’une échelle comme poste de travail en hauteur et mettre en place une plateforme individuelle roulante légère).
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Vous l’avez peut-être entendu, Elon Musk, l’iconique patron de Tesla et de SpaceX, chantre de la modernité, avant-gardiste et créatif a exigé la semaine dernière dans un message aussi radical que violent que ses salariés reviennent en 100% présentiel sous peine de licenciement ! Son explication : pour être créatif, il faut être ensemble… ok, pourquoi pas. Le pire, c’est qu’il emboite le pas avec une autre marque iconique, Apple, qui exige le même retour, de façon progressive, mais, là, la marque fait face à un mouvement de démission sans…
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Intimement liée à la santé au travail, la sécurité au travail est une démarche pluridisciplinaire qui vise à supprimer ou à réduire les risques d’accidents susceptibles de se produire lors de l’exercice d’une activité professionnelle
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La dernière étude d’Empreinte Humaine révélait que 41% des salariés étaient en détresse psychologique, c’est tout de même impressionnant. Je le dis souvent, le travail ne devrait jamais être source de mal-être, mais force est de constater que, malheureusement, il l’est souvent, trop souvent. Alors bien entendu, le management et les dirigeants ont un impact sur ce fait, mais nous pouvons agir à titre individuel, et heureusement. En fait, bien souvent, nous avons tendance à grossir le trait de nos sources de stress, c’est ce que l’on appelle le biais…
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ZMC vous vouhaite Eid Adhha Mubarak. Zouhaier MARRAKCHI.
Lire la suiteكلمة الشهر كلمة المحرر تسعى المؤسسة جاهدة لتوفير بيئة عمل آمنة وصحية لأجرائها، ويقع على عاتق كل أجير المحافظة على مكان عمل صحي وآمن لجميع الأجراء من خلال اتباع أسس وقواعد وممارسات السلامة العامة والصحة ومن خلال الإبلاغ عن الحوادث والإصابات، والأدوات والممارسات والأوضاع غير الآمنة ولا يسمح بالعنف أو السلوك المشين او التهديد، ويتولى الأجراء أداء أعمالهم ومسؤولياتهم بطريقة آمنة بعيداً عن تأثير المواد المؤثرة في سلامة الأداء والعقل ولن يتم التهاون بأي استخدام لمواد غير مشروعة في مكان العمل. المسؤولية المجتمعية باعتبارها طريقة رشيدة في التفكير توصلنا إلى…
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